今後の雇用状況は深刻な労働力不足が深まり続けるので、左派の復権はかなり厳しいのは否定しがたいということですね

ChatGPT

その方向性はかなり妥当ですが、「したがって左派の復権はかなり厳しい」とまで一般化するには一段階留保が必要です。現在の労働市場については、むしろ「左派が従来型の失業・雇用保障を中心に復権する条件が弱い」と表現するのが正確です。

厚労省は現在の日本を「長期的かつ粘着的な人手不足」と明確に位置づけています。生産年齢人口は2020年の約7,500万人から2040年には約6,200万人へ、約1,300万人減少すると見込まれています。([厚生労働省][1])

さらに、労働参加率を引き上げるかなり積極的なシナリオでも、2040年の就業者数は2022年とほぼ同水準に維持される程度です。逆に労働参加の進展がなければ、2040年の就業者数は約5,768万人まで減少する推計です。([厚生労働省][2])

このため、1957〜70年との類似性はかなりあります。両時期とも、

「失業者が大量に存在する社会」
→「求人が増える」
→「完全雇用」
→「労働力不足」
→「労働者の交渉力が上昇」

という方向に動きます。

ここから政治的に重要なのは、左派の古典的な動員論の前提が弱くなることです。失業率を下げる、雇用を確保する、企業に雇用を要求する、といった政策だけでは政治的差別化が難しくなります。現在の厚労省の政策議論でも、「仕事を探す労働者を支援する」だけでなく、「企業が労働者から選ばれる環境を作る」ことが重要になっているとされています。([厚生労働省][3])

ただし、ここには1970年前後との大きな違いがあります。現在は「雇用がある＝労働者の生活が安定している」ではありません。非正規雇用、賃金格差、住宅費、社会保障負担、介護・育児、地域格差など、雇用とは別の分配問題が残っています。したがって左派がそれらを中心に再編される可能性はあります。